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      永不懈怠促發展

      ——“奮進新征程·實現新跨越”爭做“五個優秀”干部系列評論之二

      發布時間:2021-06-02 09:16

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         編輯:冷蘇紅

      市委書記邵革軍在黨史學習教育市委中心組學習(擴大)會暨領導干部讀書班上提出,在全面建設社會主義現代化達州開啟之年的歷史節點上,黨員干部要爭做達州新時代的對黨忠誠、務實肯干、擔當奮進、一心為民、清正廉潔的“五個優秀”干部,做到有信仰、有成績、有擔當、有情懷、有底線,號召全體黨員干部在鞏固達州脫貧攻堅成果、實現“十四五”高質量發展目標、奠定川渝陜融合發展基礎、滿足人民群眾期盼上發力,用新成績展現使命擔當。

      黨員干部要瞄準發展目標和方向,保持定力接力跑。時代如水,掌舵行舟,不進則退。近幾年達州正處于歷史上發展最好、發展最快的時期,但是,我們的成績離現代化建設目標還有很大差距。特別是在爭創全省經濟副中心的征程中,達州還有很長的路要走。面對激烈的區域競爭,唯有瞄準目標和方向,日夜兼程,毫不懈怠,在區域競爭中奮力追趕跑好接力成績,保證做到不掉隊不失位,才無愧于組織的選擇。

      黨員干部要把握發展優勢和機遇,持續努力務實干。達州發展優勢顯著,人力資源、自然資源、交通優勢、區位優勢等明顯。黨員干部務必把握達州發展機遇,在融入成渝地區雙城經濟圈建設中,建好萬達開川渝統籌發展示范區;在國家物流樞紐布局和建設規劃中,建好商貿服務型國家物流樞紐承載城市;在新時代支持革命老區振興發展中,建好川渝陜結合部區域中心城市;在四川東出北上交通樞紐建設中,建好連接長江黃金水道和西部陸海新通道的西部內陸開放高地。面對歷史機遇,只有堅定不移地接續奮斗,才無愧于時代的選擇。

      黨員干部要注重發展的質量和效益,付諸心力抓事業。人民群眾對黨員干部是否滿意、是否擁護,主要是看黨員干部在任期內規劃如何、效率如何、創新如何,干了什么、干成了什么、成本是什么,最終都在發展質量和效益分配的體驗中形成評價。2021年,達州市、縣、鄉、村四級班子相繼換屆、調整,新的干部隊伍要抬頭對標找差距、碰頭協商找機遇、低頭創新找出路、回頭監督找漏洞,日夜兼程,奮力拼搏,把各項工作做實、做細、做好,不斷推動全市各項工作實現更高水平,才能在滿足人民群眾期盼中獲得尊重和肯定,才無愧于人民的選擇。

      來源:達州日報網

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